Text copied to clipboard!
Заглавие
Text copied to clipboard!Директор на развитие на продукти
Описание
Text copied to clipboard!
Търсим Директор на развитие на продукти, който да се присъедини към нашия екип и да ръководи процеса на разработване на нови продукти от концепция до пускане на пазара. Кандидатът трябва да има силни лидерски умения и опит в управлението на екипи, както и дълбоко разбиране на пазара и нуждите на клиентите. Основните отговорности включват разработване на стратегии за продуктово развитие, координиране на междуфункционални екипи и осигуряване на съответствие с бизнес целите. Успешният кандидат ще има доказан опит в управлението на проекти и ще може да работи в динамична и бързо променяща се среда. Той или тя ще бъде отговорен за идентифициране на нови възможности за растеж и иновации, както и за оптимизиране на съществуващите продуктови линии. Кандидатът трябва да има отлични комуникационни умения и способност да представя идеи и концепции пред висшето ръководство и други заинтересовани страни. Ако сте мотивиран професионалист с желание да водите иновации и да създавате стойност за клиентите, ние искаме да чуем от вас.
Отговорности
Text copied to clipboard!- Разработване на стратегии за продуктово развитие.
- Координиране на междуфункционални екипи.
- Осигуряване на съответствие с бизнес целите.
- Идентифициране на нови възможности за растеж.
- Оптимизиране на съществуващите продуктови линии.
- Представяне на идеи пред висшето ръководство.
- Управление на бюджета за развитие на продукти.
- Мониторинг на пазарните тенденции и конкуренцията.
Изисквания
Text copied to clipboard!- Бакалавърска степен в свързана област.
- Минимум 5 години опит в развитие на продукти.
- Силни лидерски и управленски умения.
- Отлични комуникационни и презентационни умения.
- Опит в управлението на проекти.
- Способност за работа в динамична среда.
- Аналитично мислене и решаване на проблеми.
- Опит в работа с междуфункционални екипи.
Потенциални въпроси за интервю
Text copied to clipboard!- Какви стратегии използвате за развитие на нови продукти?
- Как се справяте с предизвикателствата при управление на екипи?
- Какви са вашите методи за анализ на пазара?
- Как поддържате мотивацията на екипа си?
- Какви са вашите опит и успехи в управлението на проекти?